Tenký = úspešný?
Na túto prácu sú príliš tuční. “Oha! Znie to ako jeden z tých zničujúcich úsudkov, ktoré modelka mama Heidi Klumová rád poslala jej„ dievčatá “, aby sa hanbili v rohu, ak to nie je slovo„ ty “. Veta nespadla na televíznu šou, pretože Ines Imdahl, postgraduálny psychológ a zakladateľ inštitútu pre výskum trendov a trhu „Rheingold Salon“, vie, ako nahlásiť, ale v „nahadzovaní“ v skutočnom obchodnom svete. Výkonný riaditeľ “- išlo o obsadenie vedenia spoločnosti kótovaného na Daxe, o najvyššiu pozíciu v mediálnom priemysle - o zručnosti, kvalifikáciu, minulé úspechy? Nezáleží na tom, všetko to bolo zametané jedinou neúctivou frázou a čo je výsledkom?
„Ste na túto prácu príliš tuční.“
„Muži to hovoria ženám, ktoré sa odvážia požiadať o tabuľu alebo tabuľu,“ hovorí Ines Imdahl. „Ženy, ktoré chcú ísť na vrchol, musia byť tenšie, ako je priemer, pokiaľ možno vážia menej ako vyžaduje veľkosť oblečenia. 38. Pozrite sa na Marissa Meyerovú, generálnu riaditeľku Yahoo alebo Christine Lagarde, hlavu MMF, zoštíhlujúcu vyjadruje sebadisciplínu a kontrolu a znamená kvalifikáciu mať kontrolu nad tímom. ““
Imdahlovu tézu „riedidlo = úspešnejší“ podporili zistenia najnovšej štúdie o ženách a kariére, ktorú uskutočnili aliancia „Rheingold Salon“ a „Pro Quote“. Dotazovali sa tisíce žien, z ktorých 20 malo značnú kariéru a dobré zamestnanie na ceste k veľmi dobrým zamestnaniam. „Kvalifikácia týchto žien je vylúčená,“ hovorí Ines Imdahl, „ale takmer každý hovorí, že v určitom okamihu ich kariéry často konfrontujú odmietanie silnejších alebo dokonca plnohodnotných žien v našej kultúre.“ “ Psychologicky by sa to dalo vysvetliť skutočnosťou, že by sa spájala lenivosť s nadváhou, nehybnosť alebo dokonca choroba.
Ďalšie vysvetlenie škaredej profesijnej rovnice dáva Rebekka Reinhard, filozofka a autorka knihy „Krása! Krásny, krásny, krásny život - filozofický návod na použitie“: „Byť štíhly v našej spoločnosti sa teraz rovná morálnemu úspechu a Predpokladá sa, že ženy, ktoré sú tučnejšie, sú schopné plniť svoje úlohy, nie sú schopné vyťažiť zo seba maximum. “
Štíhlejšie ženy zarábajú ešte viac: Štúdia univerzity na Floride v roku 2010 ukázala, že ženy s hmotnosťou okolo 12 kilogramov zarábajú v priemere o 11 360 eur ročne viac ako ženy s priemernou hmotnosťou v porovnaní s asi 67 kilogramami v Nemecku s veľkosťou 1 , 65 metrov. Mimochodom, podľa tejto štúdie platí opak pre mužov - v priemere zarobia menej, ak sú dosť tenké. Ako je možné, že ženy sa musia riediť, aby boli rovnaké v zasadacích miestnostiach?
Na jednej strane je tento vývoj úzko spojený so spoločnými ideálmi krásy a sleduje jednoduchý vzor: to, čo je vzácne, sa vyhľadáva. V 50-tych rokoch boli uctievané ženské krivky Marilyn Monroe, pretože tak skoro po skončení vojny boli prevládajúcou skutočnosťou hlad a túžba. Dnes, v dobe hojnosti, prinajmenšom v západnom svete, je supermajorita idolizovaná. „Index telesnej hmotnosti za posledných desať rokov klesol o ďalších šesť až desať kilogramov,“ hovorí Ines Imdahl, „Heidi Klum, Claudia Schiffer alebo Angelina Jolie sú dnes oveľa jednoduchšie ako pred desiatimi rokmi.“ A tieto nezdravé ideály tela pracujú v profesionálnom svete. Na druhej strane ženy používajú kontrolu tela na kompenzáciu impotentného pocitu narážania na takzvaný sklenený strop. V rovnakej kvalifikácii povedzte, že v zásade dôjde k strate zamestnania proti mužovi. Je to náhradný kontrolný mechanizmus: kontrolujete, čo je vo vašej vlastnej moci - jeho váha - aby ste dokázali, že máte všetko pod kontrolou.
„Kariérna žena sa zoslabuje - a zdá sa, že je menej hrozivá“.
Ďalším problémom je nedostatok zdravých vzorov. „Žijeme dnes vo vizuálnej kultúre, nie v gramotnej kultúre,“ hovorí filozofka Rebekka Reinhard, „a pre ženy dominujú dva vzory - model starostlivosti o matku alebo model sladkej alebo sexy dievčatá. vytvoriť sklenený strop, stále nemáme žiadny obraz, oni sú považovaní za veľké neznáme, skôr ako sa muži bojí.V dôsledku toho sa kariérna žena zoslabuje, takže je vnímaná ako hybrid niekde medzi mužom a ženou, a preto sa javí menej ohrozujúco.
Každý, kto klikne na zvládnuteľnom počte žien na internete na internete (v súčasnosti je kvóta 17,2% podľa iniciatívy „FidAR - ženy v dozorných radách“), uvádza že takmer všetci sú drôtoví a takmer žiadny z nich nie je ženský. „Rovnako ako Angela Merkelová utiekla, prichádza v rovnakých nohavičkách ako muž, takže na tejto úrovni už nie je zraniteľná,“ povedala psychologička Ines Imdahl. Keď Merkelová kedysi pri príležitosti otvorenia opery v Osle 2008 ukázala ženské atribúty, jej nízky výstrih z výstrihu, kráľovná mohla odstúpiť súčasne, nikto by si toho nevšimol.
Obleky podnikateľka Merkelová alebo super štíhla obchodná žena Marissa Meyerová, ktorá sa po narodení dieťaťa vrátila k svojmu generálnemu riaditeľovi bleskovou rýchlosťou a krátko nato pre USA „Vogue“: Sú to jediné (pred) obrázky, ktoré máme žena baví na strmej kariére? To je príliš málo, potrebujeme viac rozmanitosti!
Poskytujú napríklad generálnemu riaditeľovi Facebooku Sheryl Sandberg a obrazovej agentúre Getty Images vo svojej kampani „LeanIn-Collection“: Ukazujú fotografie normálnych (a normálnych váh) žien, ktoré prejavujú vedúce postavenie v práci, ako aj v súkromí. „To je miesto, kam musíme ísť,“ hovorí filozof Rebecca Reinhard, „musíme obnoviť hodnotu autenticity, aby už nikto nemusel hrať rolu, ani muži, ani ženy.“ Strategický nekonformizmus by nám pomohol odtrhnúť sa od týchto stereotypov. " A psychológ Ines Imdahl zdôrazňuje túžbu mnohých vplyvných žien, ktoré hovoria: „Nechcem platiť cenu, aby som obetoval svoju ženskosť úplne, aby som sa dostal na palubu, ale chcem tam byť ako žena, nie ako muž.“
Filozofi a psychológovia súhlasia s tým, že iba veľké množstvo nových obrazov by mohlo pôsobiť proti ideálu podváhy niečo zdravým. Predpoklad: ženská kvóta. „Neverím, že ženy sú schopné dosiahnuť rovnosť len dosiahnutím úspechu,“ uviedla Reinhard. "Nemali by sme konať podľa defenzívneho, ale podľa prístupu sebaposilnenia, potom nás bude veľa a môže vyzerať inak."
